อันนินทากาเลเหมือนเทน้ำ ไม่ชอกช้ำเหมือนเอามีดไปกรีดหิน
อันองค์พระปฏิมายังราคิน คนเดินดินหรือจะสิ้นคนนินทา

ท่านครับ...ยาวกว่านี้ก็ได้ครับ...
แต่แนบเนียนหน่อยนะครับ...เดี๋ยวถูกท่าน Nud จับไต๋ได้...


ผมให้ท่านยืมหางไปเล่น...แก้เซ็งก่อนก็ได้...เอ้า...
จะแอบตัดเล่นก็ได้นะ...



อิ อิ อิ

[quote="walaiporn"]หัวหน้าโง่ๆ คือ หัวหน้าประเภทไม่รู้จักใช้คน ..

ก็เลยมาลงที่ลูกน้องว่าลูกน้องโง่ ..

ถ้าหัวหน้าฉลาดพอ .. ต้องรู้จักมอบหมายงานให้ถูกคน ..

คือรู้จักใช้ทรัพยากรบุคคลที่มีอยู่ให้เกิดประโยชน์ ..

หัวหน้าห่วยๆแบบนี้น่ะเยอะ .. เรื่องโง่ๆล่ะฉลาดนัก .. โยนให้ลูกน้องว่าลูกน้องน่ะโง่ ..

จริงๆลูกน้องไม่ได้โง่หรอก .. แต่เถียงหัวหน้าไม่ได้ เลยต้องยอมตามฐานะ ..



[color=#000080]คำว่า " ฉลาด " หรือ " โง่ " ไม่ได้บ่งบอกถึงว่าคนๆนั้นเก่งหรือไม่เก่ง

เรื่องที่นำมาพูดนี่เป็นเรื่องที่เกิดขึ้นจริงๆที่ทำงาน ซึ่งตัวหัวหน้าชอบมาว่าลูกน้องโง่

มอบหมายงานให้ทำ งานผิดตลอด แก้แล้วแก้อีกแก้ไม่รู้ตั้งกี่รอบ ...

ก็เลยบอกให้เขามาอ่านที่กระทู้นี้ ... แล้ววันนี้เขาก็เข้ามาคุยด้วย ..

คือจะปล่อยให้เขาช่วยตัวเองก่อน ให้เขาคิดได้เองก่อน ถ้ายังคิดไม่ได้ถึงจะบอกกับเขา

ก็เลยอธิบายซ้ำให้เขาฟัง พอดีเขาเป็นหัวหน้ามือใหม่ ไม่เคยมีลูกน้อง ไม่เคยคุมคนหรือดูแลคน

เพียงถามเขาว่า รู้หรือยังว่าทำไมต้องแก้งานตลอด ตกลงลูกน้องโง่หรือเราน่ะโง่กันแน่

จริงๆแล้วไม่ใช่เรื่องโง่ เพียงแต่เราใช้งานเขาไม่ตรงกับความสามารถที่เขามีอยู่

งานที่เขาถนัด เขาจะทำได้เรียบร้อยไม่มีที่ติ .. คราวหน้าอย่าไปว่าใครเขาโง่อีก

เพราะคำว่า " โง่ " มันจะย้อนกลับมาหาเราเอง ..

ขอบคุณในหลายๆข้อคิดเห็นในกระทู้ .. ที่ทำให้เขามองเห็นความคิดเห็นในหลายมุมมอง [/color]

ถ้าไม่ปิดหูปิดตาทำจนเกินไปนะครับ...
ผมว่า...หาไม่ยากหรอกครับ...


บังเอิญผมไม่ได้อยู่ในแผนกนั้นครับ...
เพราะผมไม่มีความสามารถทางนั้น...คือผมโง่ทางสายงานนั้นครับ...
งานประเภทต้องหว่านล้อมลูกค้า... สร้างแบรนด์...
สร้างภาพพจน์ของสินค้าให้มันดูเวอร์...
ผมไม่ฉลาดในเรื่องพวกนี้เลย และไม่อยากฉลาดด้วย



ผมถนัดอยู่กับตัวเลข...
แต่ก็ไม่วายที่บางครั้งจะถูกร้องขอให้มีการแต่งตัวเลขให้สวยงาม...
ซึ่งผม...ก็นั่งทำตาบื้อ ๆ ...
ซึ่งเจอลูกไม้นี้ของผม...แค่ไม่กี่ครั้ง...
หัวหน้าก็ไม่เคยร้องขอให้ผมทำอะไรประมาณนี้อีกเลย...
เพราะกระดากปากที่จะเอ่ย...
อยากจะถีบผมไปไกล ๆ ก็ทำไม่ได้...
เพราะผมมีจุดเด่นในด้านการเก็บข้อมูลเพื่อการวิเคราะห์...
ซึ่งนายที่เหนือกว่าเขาชอบผลงานของผม...
ผลงานบางตัวถูกนำไปใช้เป็นมาตรฐานระดับประเทศ...
ชนิดที่ว่าพวกคุณบางคนอาจจะกำลังใช้ผลงานของผมอยู่โดยไม่รู้ตัว...
(แต่คุณอยู่ USA คงไม่มีโอกาสได้ใช้บริการ...)

ซึ่งทำให้ผู้บริหารระดับกลางคนหนึ่ง
ได้มีโอกาสกระโจนขึ้นไปเป็นดาวระดับประเทศ...ในชั่วพริบตา...
และเป็นความทรงจำที่งดงามของเขา...ในชีวิตการทำงาน...
ผมก็เลยเป็นลูกเป็ดโง่ ๆ ขี้เหร่ ๆ ...ที่เขารักและเอ็นดู...